Arbeitsrecht

Anspruchsvoll. Spezifisch.

Spezialisiert auf Arbeits- und Zivilrecht

Profunde Rechtsberatung bedarf eines versierten und spezialisierten Rechtsanwalts. Wir konzentrieren daher unsere anwaltliche Tätigkeit und unsere stete Wissenfortbildung auf das Arbeits- und Zivilrecht und seine für die wirtschaftsrechtliche Praxis relevanten Schnittstellen.

Das sichere Beherrschen des Arbeitsrechts setzt beispielsweise in Fällen der Unternehmensum- und -restrukturierung oder des Unternehmenserwerbs besondere Kenntnisse und Erfahrungen in bestimmten Bereichen bspw. des Handels-, Gesellschafts- sowie des Insolvenzrechts oder Sozialrechts voraus. Nachgewiesene, betriebswirtschaftliche Kenntnisse runden diese Spezialisierung optimal ab.

Der Kanzleiinhaber wird auch von anderen Kanzleien und Beratungsgesellschaften zur Bearbeitung arbeitsrechtlich anspruchsvollerer Projekte mandatiert, um individuelle, passgenaue Lösungen zu erarbeiten. Über die anwaltliche Mandatsbetreuung hinaus ist er lehrend tätig und nimmt aktiv am wissenschaftlichen Diskurs insbesondere der deutsch-österreichischen Rechtsvergleichung auf dem Gebiet des Wirtschaftsrechts teil.

Umfassende Beratung von A – Z

Abmahnung
Altersteilzeit

Altersteilzeitverträge, Teilzeit- und Blockmodell, Vergütung, Aufstockungsbeträge

Antidiskriminierung

Diskriminierungsmerkmale, Fragerecht, Bewerbungsverfahren, Schadensersatz und Entschädigung, Schulungen

Arbeitnehmerüberlassung

Arbeitnehmerüberlassungserlaubnis, Arbeitnehmerüberlassungsverträge, Branchenzuschläge, TV Zeitarbeit, Equal Pay, Straf- und Bußgeldverfahren

Arbeitsplatz

Vertragsgemäße Beschäftigung, Rechtliche Begleitung bei Gefährdungsanalysen

Arbeitsvertragsrecht

Gestaltung, Prüfung und Überarbeitung, Inhaltskontrolle (allgemeine Geschäftsbedingungen)

Arbeitszeit

Arbeitszeitgesetz (ArbZG), Höchstarbeitszeit, Arbeitsbereitschaft, Rufbereitschaft, Bereitschaftsdienst, Sonn- und Feiertagsarbeit, Zuschläge, Arbeitszeitkonto, Arbeitszeitmodelle, Vertrauensarbeitszeit, Gleitzeit, Betriebsvereinbarungen, Schichtarbeit, Dienstvereinbarungen, Betriebliche Mitbestimmung, Kurzarbeit

Arbeitsunfähigkeit

Lohnfortzahlung, Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM), Leidensgerechter Arbeitsplatz, Krankengeld, Krankheitsbedingte Kündigung

Aufhebungsvertrag

Prüfung, Gestaltung, Überarbeitung, Verhandlung und Abschluss, Nachvertragliche Wettbewerbsverbote

Auszeit

Vertragsgestaltung, Arbeitszeitmodelle, Sozialversicherungsrecht

Befristung

Kettenbefristung, Befristete Vertragsbedingungen, Entfristungsklage, Zeitbefristung, Zweckbefristung, Sachgrundprüfung

Betriebliche Altersversorgung

Gestaltung, Prüfung und Überarbeitung, Inhaltskontrolle (allgemeine Geschäftsbedingungen)

Betriebsübergang, -änderung

Begleitung von Betriebsübergängen und Betriebsänderungen, Informationsschreiben, Erwerberkonzepte, Tarifverträge und Betriebsvereinbarungen , Tarifwechselklauseln, Bestandsschutz, Betriebs-, Teilbetriebsschließung, Verlagerung, Verschmelzung, Outsourcing, Insourcing, Transfer- und Qualifizierungsmaßnahme, Transfergesellschaft

Betriebsverfassungsrecht

Betriebsverfassungs- und Mitbestimmungsrecht, Informations-, Mitwirkungs- und Mitbestimmungsrechte, Arbeitsgerichtliche und Kirchengerichtliche Beschlussverfahren, Prüfung, Gestaltung und Überarbeitung von Betriebsvereinbarungen, Einigungsstellenverfahren, Interessenausgleichs- und Sozialplanverhandlungen, Sachverständigentätigkeit, Zustimmungsersetzungsverfahren, Schulungen, BR-Wahl, Wahlanfechtungsverfahren

Compliance-Management

Prüfung, Gestaltung und Überarbeitung Compliance-Regelungen, Ethikgrundsätze, Die 10 Gebote im Unternehmen

Datenschutz

Persönlichkeitsrechtsverletzungen, Schulungen, Straf- und Bußgeldverfahren, Whistleblowing

Elternzeit

Beschäftigungsverbote, Schutzfristen, Entgeltabsicherung, Urlaub, Elternzeitantrag, Elternzeitteilzeit, Elterngeld, Sonderkündigungsschutz

Entgelt

Entgeltfortzahlung bei Krankheit, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Prämien, Mindestlohn, Rückzahlungsklauseln, Lohn ohne Arbeit, Zielvereinbarungen, Tantiemen, Boni, Eingruppierung, Höhergruppierung, Insolvenzgeld, Feiertagsvergütung, Tariflohn, Zuschläge

Familienpflegezeit

Antragstellung, teilweise / vollständige Freistellung, Kündigungsschutz, Sozialversicherungsrecht

Gleichbehandlung

Diskriminierungsmerkmale, Fragerecht, Bewerbungsverfahren, Schadensersatz und Entschädigung, Schulungen

Insolvenzarbeitsrecht

Insolvenzgeld, Sanierungskonzepte, Sanierungsmaßnahmen, Kündigungen in der Insolvenz, Anmeldungen zur Insolvenztabelle

Kirchliches Arbeits- und Dienstrecht

Kirchliches Arbeitsrecht, Sonderstellung kirchlicher Arbeitsverhältnisse, Weisungsrecht, Versetzung und Kündigung, Eingruppierungen, Besonderheiten bei Beteiligungsrechte der Mitarbeitervertretungen, Kirchengerichtliche Verfahren

Krankheit

Lohnfortzahlung, Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM), Leidensgerechter Arbeitsplatz, Krankengeld, Krankheitsbedingte Kündigung

Kündigungen

Verhaltensbedingte Kündigung, Personenbedingte, krankheitsbedingte Kündigung, Betriebsbedingte Kündigung, Kündigungsschutzprozess, Betriebsratsanhörung, Sozialauswahl, Kündigungsfrist, Zustimmungsersetzungsverfahren, Sonderkündigungsschutz, Massenentlassungsanzeige

Mehrarbeit

Arbeitszeitgesetz (ArbZG), Höchstarbeitszeit, Arbeitsbereitschaft, Rufbereitschaft, Bereitschaftsdienst, Sonn- und Feiertagsarbeit, Zuschläge, Arbeitszeitkonto, Arbeitszeitmodelle, Vertrauensarbeitszeit, Gleitzeit, Betriebsvereinbarungen, Schichtarbeit, Dienstvereinbarungen, Betriebliche Mitbestimmung, Kurzarbeit

Mitarbeitervertretungsrecht

Mitarbeitervertretungsgesetz der Evangelischen Kirche in Deutschland (MVG.EKD), Mitarbeitervertretungsordnung der Caritas (MAVO), BPersVG - BayPersVG, Mitbestimmungsrechte, Zustimmungsersetzungsverfahren, Dienstvereinbarungen, Kirchengerichtliche und verwaltungsgerichtliche Verfahren, Wahlen, Wahlanfechtungsverfahren

Mitbestimmungsrecht

Betriebsverfassungs- und Mitbestimmungsrecht, Informations-, Mitwirkungs- und Mitbestimmungsrechte, Arbeitsgerichtliche und Kirchengerichtliche Beschlussverfahren, Prüfung, Gestaltung und Überarbeitung von Betriebsvereinbarungen, Einigungsstellenverfahren, Interessenausgleichs- und Sozialplanverhandlungen, Sachverständigentätigkeit, Zustimmungsersetzungsverfahren, Schulungen, BR-Wahl, Wahlanfechtungsverfahren

Mobbing

Schutz und Vermeidung, Schadensersatz, Schmerzensgeld

Mutterschutz

Beschäftigungsverbote, Schutzfristen, Entgeltabsicherung, Urlaub, Elternzeitantrag, Elternzeitteilzeit, Elterngeld, Sonderkündigungsschutz

Personalvertretungsrecht

Mitarbeitervertretungsgesetz der Evangelischen Kirche in Deutschland (MVG.EKD), Mitarbeitervertretungsordnung der Caritas (MAVO), BPersVG - BayPersVG, Mitbestimmungsrechte, Zustimmungsersetzungsverfahren, Dienstvereinbarungen, Kirchengerichtliche und verwaltungsgerichtliche Verfahren, Wahlen, Wahlanfechtungsverfahren

Pflegezeit

Antragstellung, teilweise / vollständige Freistellung, Kündigungsschutz, Sozialversicherungsrecht

Sabbatical

Vertragsgestaltung, Arbeitszeitmodelle, Sozialversicherungsrecht

Schwerbehindertenrecht

Präventionsverfahren, Zustimmungsverfahren, Zusatzurlaub, Grad der Behinderung, Arbeitszeit, Behindertengerechte Beschäftigung, Gleichstellung

Sonderzahlungen

Entgeltfortzahlung bei Krankheit, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Prämien, Mindestlohn, Rückzahlungsklauseln, Lohn ohne Arbeit, Zielvereinbarungen, Tantiemen, Boni, Eingruppierung, Höhergruppierung, Insolvenzgeld, Feiertagsvergütung, Tariflohn, Zuschläge

Tarifrecht

Tarifauskünfte, Prüfung, Gestaltung und Überarbeitung von Haus-, Ergänzungs- und Sanierungstarifverträge, Tarifvertragliche Ansprüche, Arbeitskampfrecht

Teilzeit

Teilzeitanspruch, Antragstellung und Verfahren, Verteilung der Arbeitszeit

Urlaub

Anspruch, Übertragung, Verfall, Vererblichkeit, Krankheit und Urlaub, Rente und Urlaub, Teilzeit und Urlaub, Sonderurlaub, Urlaubsvergütung

Überstunden

Arbeitszeitgesetz (ArbZG), Höchstarbeitszeit, Arbeitsbereitschaft, Rufbereitschaft, Bereitschaftsdienst, Sonn- und Feiertagsarbeit, Zuschläge, Arbeitszeitkonto, Arbeitszeitmodelle, Vertrauensarbeitszeit, Gleitzeit, Betriebsvereinbarungen, Schichtarbeit, Dienstvereinbarungen, Betriebliche Mitbestimmung, Kurzarbeit

Vergütung

Entgeltfortzahlung bei Krankheit, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Prämien, Mindestlohn, Rückzahlungsklauseln, Lohn ohne Arbeit, Zielvereinbarungen, Tantiemen, Boni, Eingruppierung, Höhergruppierung, Insolvenzgeld, Feiertagsvergütung, Tariflohn, Zuschläge

Zeugnis

Anspruch, Prüfung und Gestaltung, Berichtigung, Zeugnisberichtigungsklagen, Zwischenzeugnis, Endzeugnis, Zeugnissprache

Im Fokus

Kanzlei im Herzen der Passauer Altstadt

Standort:
Rindermarkt 7
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